Законопроект предлагает ввести новую статью 15.1 ТК РФ, закрепляющую общие положения о юридически значимых сообщениях.
По словам парламентария, работодатель будет обязан обеспечить хранение всех юридически значимых сообщений и копий, поступивших от работника.
В случае принятия законопроект вступит в силу с 1 октября 2020 года.