Объем выплат рассчитан по методике Минздрава России.
Выплаты будут осуществляться в соответствии с фактически отработанным временем. Т.е. если сотрудник в этом месяце был в отпуске, на больничном или брал "отгул", то выплаты будут начислены пропорционально отработанному времени.
Не стоит забывать, что зарплата в целом формируется на основе трудового договора. Прочие доплаты и надбавки формируются исходя из локальных нормативных актов мед.организации. Поэтому, зарплата каждого - индивидуальна! В расчетном листе будет подробно отражены все выплаты с разбивкой по категориям.
И ещё. Деньги должны поступить до 15 мая 2020 года. В случае, если кому-то деньги не поступят 15 мая, лично проверю ситуацию по каждому случаю.
Не надо делать поспешных выводов. Если у вас будут вопросы - обратитесь в бухгалтерию своей организации за разъяснениями.
Минздрав Нижегородской области гарантирует контроль доведения денег. Доведенные до организаций федеральные деньги являются целевыми. И могут быть потрачены только на доп.выплаты к заработной плате!
Будьте внимательны. Не поддавайтесь на провокации и не делайте поспешных выводов".
