Общество

В Нижнем Новгороде работодатели из Комсомольска-на-Амуре: кто востребован?

10 Июля 12 16:54
От повара до начальника отдела - все виды профессий востребованы в центре занятости населения. Однако, когда город насчитывает меньше 300 тысяч человек, за новыми сотрудниками приходится ездить за тысячи километров. Корреспондент программы "Вести - Приволжье" знает, за какими профессионалами приехали из далекого Комсомольска-на -Амуре, и и какие условия предлагают переселенцам.


Хорошие условия труда, помощь в оплате жилья, высокая зарплата, выплата за период адаптации - все это есть у одной из крупнейших авиакорпораций страны. А вот сотрудников не хватает. Поэтому представители компании устроили своеобразное турне по поиску новых рабочих сил. Одна из первых остановок - в Нижнем Новгороде.
ВЛАДИМИР МОЛЯРЕНКО, НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ПОДБОРА И МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА "СУХОЙ КНААПО": "Наш завод переходит на новое современное оборудование, но также остаются и универсальные станки, для работы на которых мы ищем людей по всей России. Наши специалисты востребованы на любом предприятии".
Самыми востребованными профессиями для авиакорпорации стали токари, фрезеровщики, шлифовщики, слесари - все специалисты, связанные с работой по металлу. Несмотря на такие, казалось бы, распространенные специальности, выбор у представителей компании невелик.
КСЕНИЯ САНИНА, СПЕЦИАЛИСТ ОТДЕЛА ПОДБОРА И МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА "СУХОЙ КНААПО": "Мы работаем второй день. К сожалению, никто из желающих пока не подошел".
Те из нижегородцев, кто всё же шагнул к информационным терминалам, на предложение о работе в далеком северном городе откликались довольно вяло. Василий Лягузин - один из немногих, кто решился заполнить заявление на вакантное место. Мужчина поделился своими переживаниями о будущей профессии.
ВАСИЛИЙ ЛЯГУЗИН, СОИСКАТЕЛЬ: "Предложение меня заинтересовало. Я по профессии - сборщик клепальщик, а им как раз он и требуется. Вот и решил заполнить анкету".
ТАТЬЯНА ПАШКИНА, ИСПОЛНЯЮЩИЙ ОБЯЗАННОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЯ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА АКТИВНОЙ ПОЛИТИКИ ЗАНЯТОСТИ ТРУДОВОЙ МИГРАЦИИ ЦЕНТРА ЗАНЯТОСТИ НИЖНЕГО НОВГОРОДА: "Иногородние предприятия часто обращаются в центр занятости города с целью заполнения свободных вакансий вахтовым методом, а соискатели ежедневно обращаются в центр и интересуются подобными вакансиями. Но так как центр занятости их не регистрирует, статистикой по их численности мы не обладаем".
Авиастроители планировали за время турне найти около 500 сотрудников, но пока что после 7 посещенных городов в их списке новых работников только 2 человека.

Комментарии: 0  Просмотры: 177
Комментарии


Внимание ! Прежде чем вы сможете увидеть свой комментарий, он будет проверен администратором.

Ваше имя
Ваш e-mail
Ваш комментарий
Введите код с картинки: CAPTCHA
По теме
Зачем нижегородские ученые создают аналоги колхицина?
Зачем нижегородские ученые создают аналоги колхицина?
Нижегородские ученые создают аналоги колхицина. В клинической практике этот препарат уже много десятилетий применяют для лечения средиз...
27 Марта 17
Сигареты меняли на кофе сегодня нижегородские студенты
27 Марта 17
Нижегородское УФАС заинтересовалось концепцией обращения с отходами
27 Марта 17
Погодные условия повлияли на дорожную ситуацию в Нижегородской области
27 Марта 17
Саровскому и Дивеевскому монастырям восстановят исторический облик
27 Марта 17
Паводок в этом году в Нижегородской области ожидается на уровне средних многолетних значений
27 Марта 17
"Вести - Приволжье"! Главные новости региона в 20:44!
27 Марта 17
Премии им. Собольщикова-Самарина и "Творческая удача" вручали сегодня нижегородским артистам
27 Марта 17
17 человек получили госнаграды на Нижегородской ярмарке
27 Марта 17
Проведенный в дождь ямочный ремонт не будет оплачиваться